水开企业干部任前廉政谈话制度常态化
日期:2019-03-01

为强化新提拨任用干部的拒腐防变能力,3月1日上午,省水开企业党总支书记、总经理吕俊对新提拨任企业仓储物资支部书记的黄剑同志进行了任前廉政谈话。企业纪检委员、副总经理徐国炎、专职纪检樊荣参加了谈话。

吕俊同志强调,要加强学习,切实履行好支部党风廉政建设第一责任人职责,通过学习提高在其位谋划工作的能力和本领;要加强支部班子和厂班子团结,持续加强沟通,确保上下一心,工作高效;要清廉从业,保持廉政底线。严格实行企业和厂规章制度,依规依据办事,让公权力在阳光下运行;要认真按党章要求做好支部“三会一课”和支部主题党日活动,切实搞好两个防汛仓库的党建工作,不辜负组织和领导的信任。

新任干部黄剑同志作了廉政承诺,表示在新的工作岗位上,牢记使命,虚心学习,清廉从政,自觉接受组织和群众监督,用干好工作的实际行动回报组织的信任。

新提拨干部任前廉政谈话制度,是企业加强干部教育、管理、监督的规定动作,促进新任用干部知敬畏、明底线,更好地在新的工作岗位履职尽责、清廉从业。

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